1. استدلالهاي اخلاقي در محيط کار
پدیدآورنده : / ايويند والنس,عنوان اصلي: .2015 , Moral reasoning at work: rethinking ethics in organizations,کووالنس,Kvalnes
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : اخلاق کسب و کار,رفتار سازماني -- جنبههاي اخلاقي
رده :
۱۷۴
/
۴
ک
۸۵۹
الف
2. استدلالهای اخلاقی در محیط کار (بازاندیشی علم اخلاق در سازمانها)
پدیدآورنده : کووالنس، ائوویند
کتابخانه: The library, the center of scientific documents and research institutes of the hawzeh and university (Qom)
موضوع : اخلاق کسب و کار,جنبههای اخلاقی رفتار سازمانی
رده :
HF
۵۳۸۷
/
ک
۹
/
الف
۵ ۱۳۹۶
3. بررسی شاخص ها و ابعاد مدل جایزه تعالی منابع انسانی
پدیدآورنده : پورصادق، ناصر
کتابخانه: State Department Library (Tehran)
موضوع :
4. تشریح مدلهای بهرهوری با رویکردی تخصصی و کارآفرینانه
پدیدآورنده : بهلولی، نادر، ۱۳۵۲ -
کتابخانه: Library of Specialized Islamic Economy of Astan Quds Razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : بهرهوری,کارآفرینی
رده :
۳۳۱
/
۱۱۸
ب
۸۷۴
ت
5. تشريح مدلهاي بهرهوري با رويکردي تخصصي و کارآفرينانه
پدیدآورنده : / تاليف: نادر بهلولي، علي پيروزمنش، بهروز پيريزاده,بهلولي
کتابخانه: Central library of astan quds razavi (Khorasan Razavi)
موضوع : بهرهوري,کارآفريني
رده :
۳۳۱
/
۱۱۸
ب
۸۷۴
ت
6. تشريح مدلهاي بهرهوري با رويکردي تخصصي و کارآفرينانه
پدیدآورنده : / تاليف: نادر بهلولي، علي پيروزمنش، بهروز پيريزاده,بهلولي
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (Khorasan Razavi)
موضوع : بهرهوري,کارآفريني
رده :
۳۳۱
/
۱۱۸
ب
۸۷۴
ت
7. سیستم اطلاعاتی منابع انسانی
پدیدآورنده : / مولفین نادر بهلولی ، سعیده امیری.,پشت جلد به انگلیسی: N.Bahlouli,S.Amiri.Human resources information systems,بهلولی
کتابخانه: The library of the holy threshold of Hazrat Fatima Masoumeh (peace be upon her) (Qom)
موضوع : کارکنان,Personnel management,کارکنان,Personnel management, -- تکنولوژی اطلاعات, -- Information technology, -- دادهپردازی, -- Data processing,a06,a06,a08,a08
رده :
HF
۵۵۴۹
/
ب
۹
س
۹
8. سیستم اطلاعاتی منابع انسانی
پدیدآورنده : /مولفین نادر بهلولی ، سعیده امیری.,بهلولی
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : کارکنان,Personnel management,کارکنان,Personnel management, -- تکنولوژی اطلاعات, -- Information technology, -- دادهپردازی, -- Data processing
رده :
HF
۵۵۴۹
/
ب
۸۷
س
۹ ۱۳۹۵
9. مجموعه نکات و سوالات کنکور کارشناسی ارشد رشته مدیریت اجرایی...
پدیدآورنده : /مولفین نادر بهلولی، پیمان تیرآبادی، سپهر اسکندانی.,بهلولی
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : دانشگاهها و مدارس عالی,مدیریت,مدیریت,آزمون دورههای تحصیلات تکمیلی, -- آزمونها و تمرینها (عالی), -- آزمونها, -- راهنمای آموزشی (عالی), -- ایران, -- ایران
رده :
LB
۲۳۵۳
/
ب
۹۲۴۲۴۷
م
۳ ۱۳۹۳
10. مجموعه نکات و سوالات کنکور کارشناسي ارشد رشته مديريت اجرايي (دانشگاه آزاد اسلامي)
پدیدآورنده : / مولفين نادر بهلولي، پيمان تيرآبادي، سپهر اسکنداني,بهلولي
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت آقايان (Khorasan Razavi)
موضوع : مديريت -- راهنماي آموزشي (عالي),مديريت -- آزمونها و تمرينها (عالي),دانشگاهها و مدارس عالي -- ايران -- آزمونها,آزمون دورههاي تحصيلات تکميلي -- ايران
رده :
۶۵۸
/
۰۰۷
ب
۸۷۴
م
11. مجموعه نکات و سوالات کنکور کارشناسي ارشد رشته مديريت اجرايي (دانشگاه آزاد اسلامي)
پدیدآورنده : / مولفين نادر بهلولي، پيمان تيرآبادي، سپهر اسکنداني,بهلولي
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت بانوان (Khorasan Razavi)
موضوع : مديريت -- راهنماي آموزشي (عالي),مديريت -- آزمونها و تمرينها (عالي),دانشگاهها و مدارس عالي -- ايران -- آزمونها,آزمون دورههاي تحصيلات تکميلي -- ايران
رده :
۶۵۸
/
۰۰۷
ب
۸۷۴
م
12. مجموعه نکات و سوالات کنکور کارشناسي ارشد رشته مديريت اجرايي (دانشگاه آزاد اسلامي)
پدیدآورنده : / مولفين نادر بهلولي، پيمان تيرآبادي، سپهر اسکنداني,بهلولي
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Women (Khorasan Razavi)
موضوع : مديريت -- راهنماي آموزشي (عالي),مديريت -- آزمونها و تمرينها (عالي),دانشگاهها و مدارس عالي -- ايران -- آزمونها,آزمون دورههاي تحصيلات تکميلي -- ايران
رده :
۶۵۸
/
۰۰۷
ب
۸۷۴
م
13. نگاهی بر راهبردهای مدیریتی
پدیدآورنده : / مولف حامد حسینزاده،نادر بهلولی.,حسینزاده
کتابخانه: National Library and Archives of Islamic Republic of Iran (Tehran)
موضوع : نیروی انسانی,Manpower planning, -- مدیریت
رده :
HF
۵۵۴۹
/
۵
/
ن
۹
ح
۵۳ ۱۳۹۵